Májer Dóra (2019) A humán erőforrás helyzete és fejlesztési lehetőségei az amerikai szállodaiparban, a Hotel Broadmoor példáján keresztül. Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar.
![[thumbnail of Májer_Dóra_QN9DLN.pdf]](http://dolgozattar.uni-bge.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
Májer_Dóra_QN9DLN.pdf Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg Download (3MB) |
Absztrakt (kivonat)
A szakdolgozat az amerikai szállodaipar munkaerő helyzetének vizsgálata után, jelentős részben a Broadmoor Hotel-ben történő humán erőforrás fejlesztésekről szól. Bemutatja a különböző szállodai területek követelményrendszerét, illetve a Broadmoor továbbképzéseket, elvárásokat, sztenderdeket. Képet ad arról, hogy hogyan működik a humán erőforrás fejlesztése egy amerikai ötcsillagos, ötgyémántos szállodában.
Intézmény
Budapesti Gazdasági Egyetem
Kar
Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar
Tanszék
Turizmus Tanszék
Tudományterület/tudományág
NEM RÉSZLETEZETT
Szak
Konzulens(ek)
Konzulens neve
Konzulens típusa
Beosztás, tudományos fokozat, intézmény
Email
| Mű típusa: | diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT) |
|---|---|
| Kulcsszavak: | Emberi erőforrás menedzsment, Humán erőforrás fejlesztés, Broadmoor Hotel, Szállodai képzések, Amerikai Egyesült Államok |
| Felhasználói azonosító szám (ID): | Meleg Gizella |
| Rekord készítés dátuma: | 2019. Máj. 02. 14:23 |
| Utolsó módosítás: | 2019. Szep. 06. 13:10 |
Actions (login required)
 |
Tétel nézet |
