HR funkciók és jelentőségük a különböző munkavállalói generációs csoportok között

Steiner Ráhel (2019) HR funkciók és jelentőségük a különböző munkavállalói generációs csoportok között. Külkereskedelmi Kar.

[thumbnail of Steiner Rahel - DFNOYI.pdf] PDF
Steiner Rahel - DFNOYI.pdf
Hozzáférés joga: Csak nyilvántartásba vett egyetemi IP címekről nyitható meg

Download (1MB)

Intézmény

Budapesti Gazdasági Egyetem

Kar

Külkereskedelmi Kar

Tanszék

Marketing Tanszék

Tudományterület/tudományág

NEM RÉSZLETEZETT

Szak

Kereskedelem és Marketing

Konzulens(ek)

Konzulens neve
Konzulens típusa
Beosztás, tudományos fokozat, intézmény
Email
Dr. Harsányi Dávid
Belső
NEM RÉSZLETEZETT
Nováczky Regina
Külső
Roche Magyarország Kft.
NEM RÉSZLETEZETT

Mű típusa: diplomadolgozat (NEM RÉSZLETEZETT)
Kulcsszavak: HR, Munkavállalók, Generációk, Dolgozói elégedettség, Munkaerőpiac
Felhasználói azonosító szám (ID): Turányi Nóra
Rekord készítés dátuma: 2019. Máj. 06. 11:40
Utolsó módosítás: 2020. Máj. 17. 12:04

Actions (login required)

Tétel nézet Tétel nézet